Cap-Initiatives est au coeur des réseaux économiques et sociaux avec une philosophie forte : privilégier l’action mobilisatrice d’énergie et créatrice de développement, aux études et projets.
En savoir plusInitier des dispositifs d’accompagnement et d’aide au retour à l’emploi
Cap-Inititatives met en œuvre des méthodes éprouvées pour aider les chercheurs d’emploi à intégrer les réseaux professionnels et retrouver une situation d’activité.
Exemple : Cap-Parrainage
Développer des réseaux d’entreprises au profit des territoires et des acteurs publics
Cap-Initiatives provoque les rencontres et organise les collaborations entre les différents acteurs économiques d’un même territoire. Nous créons ainsi des clubs d’entreprises partenaires pour l’emploi afin de contribuer à insuffler localement une logique de dynamisme économique.
Exemple : le C.A.P. (Comité d’Actions et de Propositions)
Rapprocher l’offre et la demande de compétences
Le marché de l’emploi souffre d’un paradoxe : dans certains secteurs d’activités, de nombreux postes ne sont pas pourvu alors que le chômage perdure.
Exemple : Le Groupe de Travail national Profession Emploi
Accompagner les politiques Ressources Humaines des branches professionnelles, des groupes et des PME/PMI
Dans certains secteurs d’activité, les entreprises souffrent d’une pénurie de compétences : elles souhaitent optimiser la qualité de leurs recrutements et fidéliser leurs salariés. Pour ce faire, Cap-Initiatives les accompagne lorsqu’elles souhaitent contribuer à une meilleure connaissance de leurs métiers, communiquer sur leur image employeur, élargir la diffusion de leurs offres d’emploi, mettre sous les projecteurs des initiatives positives des dispositifs innovants…
Exemple : Comment optimiser ses recrutement et valoriser ses métiers ? - Profession Emploi
Exemple : Comment communiquer et recruter autrement ? - Les Carnets de l’Emploi
Exemple : Comment mieux fidéliser les salariés ? – Cap Intraservices
Mettre en place et développer de nouvelles filières pour l’emploi
Cap-Initiatives propose des dispositifs qui permettent de développer de nouvelles activités génératrices d’emplois, avec l’aide des acteurs publics et privés.
Exemple : Cap-intraservices
Cap-parrainage organiser la coopération des différents acteurs économiques d’un même territoire, publics et privés...
Profession-emploi est conçu pour accompagner les branches professionnelles, les entreprises et les acteurs publics dans leur politique de l’emploi.
Le dispositif Cap-intraservices permet d’impulser une nouvelle stratégie de développement des emplois de services aux salariés sur leur lieu de travail.