Cap-Initiatives est au coeur des réseaux économiques et sociaux avec une philosophie forte : privilégier l’action mobilisatrice d’énergie et créatrice de développement, aux études et projets.
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Cap-parrainage est un réseau facile à mettre en œuvre, à animer, à piloter et à développer. Cap-parrainage offre un moyen supplémentaire pour les collectivités et les acteurs de l’emploi et de l’enseignement de mobiliser les entreprises dans leur politique au service du développement économique territorial.
La mise en place de Cap-parrainage sur un territoire est conduite par notre cabinet, Cap- Initiatives, créateur du dispositif. Cap-parrainage ne nécessite aucune nouvelle structure. C’est une mise en réseau d’acteurs reposant sur leur implication réciproque.
Forts de nos réseaux avec les entreprises et associations d’entreprises, notre rôle est de fédérer les acteurs locaux autour d’une action concrète, le parrainage de chercheurs d’emploi, de formaliser leurs engagements, de coordonner sa mise en œuvre opérationnelle et son lancement sur le territoire.
Cap-parrainage s’inscrit dans une démarche contractuelle. Une des conditions de réussite de l’opération repose sur notre capacité à mettre en place un processus d’implication réciproque des différents intervenants. L’analyse effectuée au regard de chaque spécificité territoriale nous permet de mettre en réseau l’ensemble des partenaires et de garantir la viabilité de l’opération. L’organisation du dispositif est modifiée en fonction des caractéristiques et des problématiques des territoires.
Cap-parrainage organiser la coopération des différents acteurs économiques d’un même territoire, publics et privés...
Profession-emploi est conçu pour accompagner les branches professionnelles, les entreprises et les acteurs publics dans leur politique de l’emploi.
Le dispositif Cap-intraservices permet d’impulser une nouvelle stratégie de développement des emplois de services aux salariés sur leur lieu de travail.